Mercuur Groep zoekt een
Werkvoorbereider

Wil je werken bij het leukste bouwbedrijf van Noord-Holland? Mercuur Groep zoekt een werkvoorbereider!

Dienstverband

Vast

Plaatsing

06-05-2026

Wat je gaat doen

Als werkvoorbereider ben jij de drijvende kracht achter de succesvolle start van diverse renovatie- en nieuwbouwprojecten. Samen met de projectleider en de uitvoerder stel je (LEAN)-planningen op en zorg je voor een vlotte opstart, inclusief de efficiënte inrichting van de bouwplaats.

Met jouw organisatietalent ben je de verbindende schakel in het voorbereidingsproces. Je overlegt regelmatig met opdrachtgevers en stakeholders en stuurt bovendien onderaannemers en leveranciers aan. Je beheert de inkoop van materialen, signaleert meer- en minderwerk en houdt de projectleider op de hoogte.

In deze dynamische rol rapporteer je aan het managementteam, archiveer je jouw projecten en vervul je indien nodig calculatiewerkzaamheden. Jouw taak is ervoor te zorgen dat alle voorbereidingen perfect op elkaar aansluiten, zodat elk project van start tot finish succesvol verloopt. Dit alles doe je met passie en een gezonde dosis humor.

Over jou

  • Je hebt ruime kennis en ervaring met de voorbereiding en uitvoering van renovatie- en nieuwbouwprojecten.
  • Je beschikt over een bouwkundige opleiding, aangevuld met diverse bouwgerelateerde cursussen (of je bent bereid deze te volgen).
  • Je hebt een MBO/HBO werk- en denkniveau.
  • Je hebt sterke communicatieve vaardigheden.
  • Je hebt een flexibele instelling.
  • Je bent bekend met diverse softwarepakketten zoals Autocad, Outlook, Word en Excel.
  • Je hebt een rijbewijs.
  • Kennis van BIM en AFAS is een pré!

Wat wij bieden

  • Werken bij een modern bouwbedrijf, binnen een team van loyale maar ook gezellige collega’s.
  • Marktconform salaris.
  • Goede balans tussen werk en privé.
  • Prima secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder gebruik van onze eigen sportschool.
  • Een dynamische baan met veel verantwoordelijkheid in een groeiend bedrijf.
  • Vast dienstverband in vooruitzicht, met ruimte voor ontwikkeling.
  • Een vrij besteedbaar duurzaam inzetbaarheidspotje (1,9% van je brutosalaris).
  • We organiseren door het jaar heen verschillende activiteiten, zoals cursussen, teamuitjes, leuke borrels en personeelsfeesten.